2019-10-31 17:21:04
今年以来，陕西陇县严把村干部政治标准，实行“三级”联动提级联审，遴选出一支政治可靠、本领过硬的村干部队伍。截至目前，该县先后开展村干部资格审查“大起底”、村干部任职资格审查“回头看”，通过两轮“三堂会审”，累计从1275名村干部中审查出不符合资格条件村干部51人。（摘自：2019年10月25日《中国组织人事报》）
基层干部是整个干部队伍的基础，是基层政治、经济、文化建设的骨干力量。基层干部处在各项工作的最前沿、服务群众的第一线，是党的创新理论的具体实践者，也是党和政府决策的具体执行者，因此基层干部的综合能力与素质显得尤为重要。面对参差不齐的基层干部队伍，如何选贤用能决定了基层工作能否开展到位。
把好日常考核监督关。要强化干部的日常监督管理。以班子和干部考核、谈心谈话、出国（境）管理、民主生活会、信访举报查核等为抓手，抓早、抓小、抓苗头，以严的态度、严的作风、严的纪律全面考核干部日常工作。
把好群众评议关。基层干部直接面向群众。如果一个干部能很好地执行上级意图，却不能合格地沟通群众，就不能认为是合格的基层干部。选拔基层干部，理应在群众中开展评议，选出人民群众认可的好干部。
把好管理关。要加强干部选拔任用工作全程监督，严格执行干部选拔任用全程纪实和、“一报告两评议”“带病提拔”问题倒查等制度。要不断拓宽干部监督渠道，整合干部监督资源，进一步深化干部监督联席会议制度，持续开展个人有关事项报告核查，对不如实报告的干部进行严肃处理。深化“三超两乱”、违规兼职（任职）等专项治理，对发现问题的及时作出处理。
基层干部是党和国家的未来和希望，是实现中华民族伟大复兴中国梦的人才保障。作为基层干部，要淡薄名利，要把所有心思都放在工作上，扎根基层，以健康积极的心态接受组织的挑选，服从组织的安排，防止浮漂，真抓实干，要真正地熟知实际的情况，真正地研究实际问题，真正地拿出解决问题的办法，求真务实，说实话办实事，身入基层，心系群众，创造出经得起实践和群众检验的业绩，扎根基层发挥模范带头作用。（南滩镇 杜鹃花）
2019-10-31 17:21:04
今年以来，陕西陇县严把村干部政治标准，实行“三级”联动提级联审，遴选出一支政治可靠、本领过硬的村干部队伍。截至目前，该县先后开展村干部资格审查“大起底”、村干部任职资格审查“回头看”，通过两轮“三堂会审”，累计从1275名村干部中审查出不符合资格条件村干部51人。（摘自：2019年10月25日《中国组织人事报》）
基层干部是整个干部队伍的基础，是基层政治、经济、文化建设的骨干力量。基层干部处在各项工作的最前沿、服务群众的第一线，是党的创新理论的具体实践者，也是党和政府决策的具体执行者，因此基层干部的综合能力与素质显得尤为重要。面对参差不齐的基层干部队伍，如何选贤用能决定了基层工作能否开展到位。
把好日常考核监督关。要强化干部的日常监督管理。以班子和干部考核、谈心谈话、出国（境）管理、民主生活会、信访举报查核等为抓手，抓早、抓小、抓苗头，以严的态度、严的作风、严的纪律全面考核干部日常工作。
把好群众评议关。基层干部直接面向群众。如果一个干部能很好地执行上级意图，却不能合格地沟通群众，就不能认为是合格的基层干部。选拔基层干部，理应在群众中开展评议，选出人民群众认可的好干部。
把好管理关。要加强干部选拔任用工作全程监督，严格执行干部选拔任用全程纪实和、“一报告两评议”“带病提拔”问题倒查等制度。要不断拓宽干部监督渠道，整合干部监督资源，进一步深化干部监督联席会议制度，持续开展个人有关事项报告核查，对不如实报告的干部进行严肃处理。深化“三超两乱”、违规兼职（任职）等专项治理，对发现问题的及时作出处理。
基层干部是党和国家的未来和希望，是实现中华民族伟大复兴中国梦的人才保障。作为基层干部，要淡薄名利，要把所有心思都放在工作上，扎根基层，以健康积极的心态接受组织的挑选，服从组织的安排，防止浮漂，真抓实干，要真正地熟知实际的情况，真正地研究实际问题，真正地拿出解决问题的办法，求真务实，说实话办实事，身入基层，心系群众，创造出经得起实践和群众检验的业绩，扎根基层发挥模范带头作用。（南滩镇 杜鹃花）
