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    组工干部做好“三要” 成为新时代的打铁人

    2019-08-22 17:00:35

    组织部门是管党治党的重要部门,肩负着践行新时代党的组织路线重要职责。打铁必须自身硬。要履行好职责,需要着力建设模范部门,锻造一支对党忠诚、公道正派、能力过硬、作风扎实的组工干部队伍,推动各项工作高效落实,为加强党的全面领导和推动高质量发展提供坚强组织保证。(2019年8月16日 《中国组织人事报》)

      “做官先做人,万事民为先。”新时代的组工干部必须有铁一般的信任,铁一般的担当,必须行动自觉,不忘初心,砥砺前行。要做好组工干部的“三要”,才能成为新时代的打铁人。

      一是要忠诚。忠诚是组工干部干好事创好业的法宝。要充分了解国家最近的方针政策,牢固树立“四个意识”,始终坚定政治立场、保持政治清醒和政治定力,坚决严格执行党的组织路线。在组织工作中,要胸怀大局、把握大势,围绕经济社会发展和组织部门重点工作谋思路、实举措、求突破。

      二要做表率。“一分部署,九分落实。”组工干部在干事创业的过程中,必须以高标准,严要求、更好的精神状态要求自己,求真务实、真抓实干、务求实效,才能不断提高组织工作水平,赢得人民群众的掌声。对标准不符、条件不够的干部敢说不、敢较真,真正做到以发展论英雄、视实绩用干部、比贡献定位次,才能让能者“上”得理直气壮,平者“让”得心服口服,庸者“下”得无怨无悔。

      三要敢担当。“事业兴衰,唯在用人;用人之要,重在导向。”选人用人是“风向标”和“导航仪”,选什么样的人、怎么用人、关乎党风政风,关乎事业的兴衰成败。组工干部要担负起“选干部,育人才,抓基层”的重要职责,下大功夫研究,下大力气攻克,围绕中心大局,推动组织工作在攻坚克难中创新发展。要公道正派,做到“内举不避亲,外举不避嫌”,按照好干部标准,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部,自觉维护组织公平公正形象,避免“用错一个人、挫伤一大片”。

      总而言之,组工干部做好“三要”,把标准立起来,把标尺亮出来,做到为官有为,把干部考准考实,真正把想干事会干事能担当的干部选出来,营造好风清气正的政治生态,干事创业的浓厚氛围,就会成为新时代的打铁人。(纳溪区/张泸川)

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    组工干部做好“三要” 成为新时代的打铁人

    2019-08-22 17:00:35

    组织部门是管党治党的重要部门,肩负着践行新时代党的组织路线重要职责。打铁必须自身硬。要履行好职责,需要着力建设模范部门,锻造一支对党忠诚、公道正派、能力过硬、作风扎实的组工干部队伍,推动各项工作高效落实,为加强党的全面领导和推动高质量发展提供坚强组织保证。(2019年8月16日 《中国组织人事报》)

      “做官先做人,万事民为先。”新时代的组工干部必须有铁一般的信任,铁一般的担当,必须行动自觉,不忘初心,砥砺前行。要做好组工干部的“三要”,才能成为新时代的打铁人。

      一是要忠诚。忠诚是组工干部干好事创好业的法宝。要充分了解国家最近的方针政策,牢固树立“四个意识”,始终坚定政治立场、保持政治清醒和政治定力,坚决严格执行党的组织路线。在组织工作中,要胸怀大局、把握大势,围绕经济社会发展和组织部门重点工作谋思路、实举措、求突破。

      二要做表率。“一分部署,九分落实。”组工干部在干事创业的过程中,必须以高标准,严要求、更好的精神状态要求自己,求真务实、真抓实干、务求实效,才能不断提高组织工作水平,赢得人民群众的掌声。对标准不符、条件不够的干部敢说不、敢较真,真正做到以发展论英雄、视实绩用干部、比贡献定位次,才能让能者“上”得理直气壮,平者“让”得心服口服,庸者“下”得无怨无悔。

      三要敢担当。“事业兴衰,唯在用人;用人之要,重在导向。”选人用人是“风向标”和“导航仪”,选什么样的人、怎么用人、关乎党风政风,关乎事业的兴衰成败。组工干部要担负起“选干部,育人才,抓基层”的重要职责,下大功夫研究,下大力气攻克,围绕中心大局,推动组织工作在攻坚克难中创新发展。要公道正派,做到“内举不避亲,外举不避嫌”,按照好干部标准,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部,自觉维护组织公平公正形象,避免“用错一个人、挫伤一大片”。

      总而言之,组工干部做好“三要”,把标准立起来,把标尺亮出来,做到为官有为,把干部考准考实,真正把想干事会干事能担当的干部选出来,营造好风清气正的政治生态,干事创业的浓厚氛围,就会成为新时代的打铁人。(纳溪区/张泸川)