2019-08-15 15:47:17
“严格控制督查检查考核、索要考评材料报表的总量和频次”“不得将微信、QQ工作群和政务APP等作为24小时工作媒介”“对同类型政务、事务服务事项工作群和APP进行整合，避免多头设置、重复设置”……今年2月12日，武汉市委办公厅、市政府办公厅研究出台了《落实省委防治形式主义官僚主义若干措施责任分解方案》，直击痛点要害、有力彰显了为基层减负的决心。(2019年8月13日，中央纪委国家监委网站 )
办好基层的事、推动善治，关键在于规则的制定者能否“身入”实际，“心至”基层，坚决打击形式主义和官僚主义。从自我出发，只有拔掉形式主义、官僚主义的根子，才有望阻断形式主义以新面孔、新花样出现的源头，使其成为无源之水、无本之木。
挤时间、腾双手，当担作为添干劲。今年是“基层减负年”，要更好地为基层干部松绑减负，激励广大干部担当作为，让基层干部挤出时间、腾出双手，把精力花在服务群众的实事上，为基层干部减负松绑是基础，还要为他们营造宽松的干事创业环境，为担当者担当，为负责者负责。加快完善对基层公职人员履职既有约束又有激励的考核评价体系及容错纠错机制，为愿干事、干实事、多干事的人解除后顾之忧。
移文山、填会海，轻装减负新风貌。“从文山会海中解放出来，从痕迹管理中解脱出来，从过度检查中解救出来，基层干部才能轻装上阵。”广大干部群众纷纷表示，好的制度关键在于落实，要拿出有效管用的措施，让硬杠杠落地生效，推动基层政治生态、作风面貌焕然一新。加强对督查检查考核工作的统筹规范，并不是不要考核，而是通过改进督查检查考核办法，纠正抓落实中的形式主义，切实减轻基层负担，更好地激励干部担当作为。着力在“减”上做文章，大力精简会议活动，切实改进文风会风。
在“实”上下功夫，加强督查检查的精准性、规范性，突出实绩考核;在“严”上见真格，对“走过场”“做虚功”、应景造势的，严肃追责问责，更好为基层干部松绑减负，激励其集中精力干事创业。(参宝镇，胡劲松)
2019-08-15 15:47:17
“严格控制督查检查考核、索要考评材料报表的总量和频次”“不得将微信、QQ工作群和政务APP等作为24小时工作媒介”“对同类型政务、事务服务事项工作群和APP进行整合，避免多头设置、重复设置”……今年2月12日，武汉市委办公厅、市政府办公厅研究出台了《落实省委防治形式主义官僚主义若干措施责任分解方案》，直击痛点要害、有力彰显了为基层减负的决心。(2019年8月13日，中央纪委国家监委网站 )
办好基层的事、推动善治，关键在于规则的制定者能否“身入”实际，“心至”基层，坚决打击形式主义和官僚主义。从自我出发，只有拔掉形式主义、官僚主义的根子，才有望阻断形式主义以新面孔、新花样出现的源头，使其成为无源之水、无本之木。
挤时间、腾双手，当担作为添干劲。今年是“基层减负年”，要更好地为基层干部松绑减负，激励广大干部担当作为，让基层干部挤出时间、腾出双手，把精力花在服务群众的实事上，为基层干部减负松绑是基础，还要为他们营造宽松的干事创业环境，为担当者担当，为负责者负责。加快完善对基层公职人员履职既有约束又有激励的考核评价体系及容错纠错机制，为愿干事、干实事、多干事的人解除后顾之忧。
移文山、填会海，轻装减负新风貌。“从文山会海中解放出来，从痕迹管理中解脱出来，从过度检查中解救出来，基层干部才能轻装上阵。”广大干部群众纷纷表示，好的制度关键在于落实，要拿出有效管用的措施，让硬杠杠落地生效，推动基层政治生态、作风面貌焕然一新。加强对督查检查考核工作的统筹规范，并不是不要考核，而是通过改进督查检查考核办法，纠正抓落实中的形式主义，切实减轻基层负担，更好地激励干部担当作为。着力在“减”上做文章，大力精简会议活动，切实改进文风会风。
在“实”上下功夫，加强督查检查的精准性、规范性，突出实绩考核;在“严”上见真格，对“走过场”“做虚功”、应景造势的，严肃追责问责，更好为基层干部松绑减负，激励其集中精力干事创业。(参宝镇，胡劲松)
