2019-03-25 16:14:42
熊雄是重庆市规划设计院的一名“80后”设计师，作为重庆首批“乡村规划师”，去年6月，熊雄到梁平区金带镇滑石村“走马上任”。大到指导村规划编制，小到改水改厕设计，出主意、跑现场，城里长大的熊雄样样用心出力。在村里扎了半年多，皮肤晒黑了，熊雄心里却高兴：“发挥专长为老乡做点实事，值得!”(光明日报2019年3月22日讯)
乡村振兴，关键在人，核心在人才。实施乡村振兴战略，是党的十九大作出的重大决策部署，是决胜全面建成小康社会、建成社会主义现代化强国的重大历史任务，是新时代做好“三农”工作的总抓手。习近平总书记在党的十九大报告中指出，农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计，但人才匮乏，也一直是影响和制约我国农业、农村发展的一大瓶颈。乡村没有人才，再好的政策也难以实施，再好的资源也难以利用。所以，推动农村经济社会发展、实现乡村振兴，说到底还是要靠“人”，特别是各类有专长的人才，更是要极度重视，所以要有更好的待遇改善和职称上的评定来激励这些优秀人才，才能积极引导和保障各种人才扎根基层，因此要让返乡创业者们有自豪感，让务农成为有体面的职业。
并且还要坚持用才导向，打好贫困地区脱贫攻坚战，在现如今，依旧有很多地区还没有发展起来，所以这就是需要人才下乡的原因之一，选优配强脱贫工作队伍，坚持在脱贫攻坚一线选用任用干部，对取得较好脱贫成效年轻干部大胆提拔使用，对不善为、不作为的领导干部进行诫勉谈话，对不能为、不会为的领导干部进行召回，让优秀干部和人才带动农村发展，打好基层才能走向富有。
民之所望，政之所向，现代乡村社会治理体制和治理体系的关键在基层。所以要加强“三农”工作干部队伍的培养、配备、管理、使用，把到农村一线锻炼作为培养干部的重要途径，造就一支“懂农业、爱农村、爱农民”的农村工作队伍。要建立高校毕业生“下得去、留得住、干得好、流得动”的长效机制，创造条件让青年一代在农村基层和一线挑大梁、担责任，在基层锻炼中发现、培养、使用人才。
因此，要深入实施乡村振兴战略，如期完成脱贫攻坚任务，就需要基层各类实用技术人才、管理人才、创业人才和新型职业农民的全面支撑，才能为贫困地区转型升级、内生发展提供持久推动力，促进高质量经济发展向基层延伸。
所以要让有志于振兴乡村的各类人才愿意扎根乡村、服务乡村发展，让人才引的来留得住，与人民群众同呼吸共命运，社会才会更美好，国家才会更富强!
(合江县实录镇 周婧)
2019-03-25 16:14:42
熊雄是重庆市规划设计院的一名“80后”设计师，作为重庆首批“乡村规划师”，去年6月，熊雄到梁平区金带镇滑石村“走马上任”。大到指导村规划编制，小到改水改厕设计，出主意、跑现场，城里长大的熊雄样样用心出力。在村里扎了半年多，皮肤晒黑了，熊雄心里却高兴：“发挥专长为老乡做点实事，值得!”(光明日报2019年3月22日讯)
乡村振兴，关键在人，核心在人才。实施乡村振兴战略，是党的十九大作出的重大决策部署，是决胜全面建成小康社会、建成社会主义现代化强国的重大历史任务，是新时代做好“三农”工作的总抓手。习近平总书记在党的十九大报告中指出，农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计，但人才匮乏，也一直是影响和制约我国农业、农村发展的一大瓶颈。乡村没有人才，再好的政策也难以实施，再好的资源也难以利用。所以，推动农村经济社会发展、实现乡村振兴，说到底还是要靠“人”，特别是各类有专长的人才，更是要极度重视，所以要有更好的待遇改善和职称上的评定来激励这些优秀人才，才能积极引导和保障各种人才扎根基层，因此要让返乡创业者们有自豪感，让务农成为有体面的职业。
并且还要坚持用才导向，打好贫困地区脱贫攻坚战，在现如今，依旧有很多地区还没有发展起来，所以这就是需要人才下乡的原因之一，选优配强脱贫工作队伍，坚持在脱贫攻坚一线选用任用干部，对取得较好脱贫成效年轻干部大胆提拔使用，对不善为、不作为的领导干部进行诫勉谈话，对不能为、不会为的领导干部进行召回，让优秀干部和人才带动农村发展，打好基层才能走向富有。
民之所望，政之所向，现代乡村社会治理体制和治理体系的关键在基层。所以要加强“三农”工作干部队伍的培养、配备、管理、使用，把到农村一线锻炼作为培养干部的重要途径，造就一支“懂农业、爱农村、爱农民”的农村工作队伍。要建立高校毕业生“下得去、留得住、干得好、流得动”的长效机制，创造条件让青年一代在农村基层和一线挑大梁、担责任，在基层锻炼中发现、培养、使用人才。
因此，要深入实施乡村振兴战略，如期完成脱贫攻坚任务，就需要基层各类实用技术人才、管理人才、创业人才和新型职业农民的全面支撑，才能为贫困地区转型升级、内生发展提供持久推动力，促进高质量经济发展向基层延伸。
所以要让有志于振兴乡村的各类人才愿意扎根乡村、服务乡村发展，让人才引的来留得住，与人民群众同呼吸共命运，社会才会更美好，国家才会更富强!
(合江县实录镇 周婧)
