当前位置:
  • 首页
  • /
  • 区域在线
  • /

    基层减负正当时

    2019-03-21 10:12:07

      中共中央办公厅近日印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》,决定将2019年作为基层减负年,其中提出严格控制“一票否决”事项,不能动辄签“责任状”,变相向地方和基层推卸责任。(3月19日 新华网)

      拒绝形式主义。2019年是基层减负年,要解决一些困扰基层的形式主义问题,切实为基层减负,在近日,四川省出台《关于进一步统筹规范督查检查考核工作的通知》,将上级各项检查整合,为基层“腾空间”,不过多的插手基层工作,重点将实实在在的政策落实到基层,从精简会议、减少以文件贯彻文件等形式主义,让基层工作有时间去思考和紧抓民生大事,减少浮于形式的检查、报表等,改进工作作风,坚决克服形式主义、官僚主义。

      为民服务为主。基层是面对服务群众的第一线,群众对党和政府的评价高不高,大部分是来自对基层村、镇的为民服务能力的评价,对直接联系群众的工作人员的评价。作为连接群众与政府之间的纽带,“老百姓找到你,能够办成事,好办事,老百姓对你的评价就很好;上级部门下达了惠民政策、社保医保以及其他群众关注的政策,及时宣传到群众手上;修通到家到户的水泥路;为困难人群寻求到了帮助”等,为群众做看得见摸得着的实事,解决他们关注的重点问题,不断提升群众的幸福感和满意度。

      给基层干部减负提质,让他们减轻压力能干事。人的精力是有限的,长期满负荷高负荷的运转,不仅会影响干部们的身心健康,也会给基层工作造成损失。只有切实减少政策执行过程中的无用功,把一些不必要的繁文缛节、表面文章砍掉,解决好基层写材料、填报表、迎检查等耽于形式的做法,才能让干部们轻装上阵,把有限的精力投入到带领群众脱贫致富的实际工作中去。

      需要深化基层作风建设,重塑基层工作作风。例如,该压缩的会议规模要尽量压缩,能不开的就不开,能开短会的就不开长会,能开电话会议就不开现场会议,能合并的会议就不再分别开,等等。填写表格、上报材料也是同样道理。

      对干部既要坚持严管与厚爱结合,也要坚持激励和约束并重。要为干部划定容错边界底线,确保容错机制不成为干部胡乱作为甚至违纪违规的保护伞。也要把容错与纠错相结合,在容错的同时及时纠正改正错误,确保干部不偏离“轨道”。面对新挑战新任务,只有解决基层干部的后顾之忧,才能让更多基层干部大胆地甩开膀子、勇敢地迈开步子,竭尽所能贡献出全部力量,为人民谋幸福为民族谋复兴。

      (南滩镇 杜鹃花)

    当前位置:
  • 首页
  • /
  • 区域在线
  • /

    基层减负正当时

    2019-03-21 10:12:07

      中共中央办公厅近日印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》,决定将2019年作为基层减负年,其中提出严格控制“一票否决”事项,不能动辄签“责任状”,变相向地方和基层推卸责任。(3月19日 新华网)

      拒绝形式主义。2019年是基层减负年,要解决一些困扰基层的形式主义问题,切实为基层减负,在近日,四川省出台《关于进一步统筹规范督查检查考核工作的通知》,将上级各项检查整合,为基层“腾空间”,不过多的插手基层工作,重点将实实在在的政策落实到基层,从精简会议、减少以文件贯彻文件等形式主义,让基层工作有时间去思考和紧抓民生大事,减少浮于形式的检查、报表等,改进工作作风,坚决克服形式主义、官僚主义。

      为民服务为主。基层是面对服务群众的第一线,群众对党和政府的评价高不高,大部分是来自对基层村、镇的为民服务能力的评价,对直接联系群众的工作人员的评价。作为连接群众与政府之间的纽带,“老百姓找到你,能够办成事,好办事,老百姓对你的评价就很好;上级部门下达了惠民政策、社保医保以及其他群众关注的政策,及时宣传到群众手上;修通到家到户的水泥路;为困难人群寻求到了帮助”等,为群众做看得见摸得着的实事,解决他们关注的重点问题,不断提升群众的幸福感和满意度。

      给基层干部减负提质,让他们减轻压力能干事。人的精力是有限的,长期满负荷高负荷的运转,不仅会影响干部们的身心健康,也会给基层工作造成损失。只有切实减少政策执行过程中的无用功,把一些不必要的繁文缛节、表面文章砍掉,解决好基层写材料、填报表、迎检查等耽于形式的做法,才能让干部们轻装上阵,把有限的精力投入到带领群众脱贫致富的实际工作中去。

      需要深化基层作风建设,重塑基层工作作风。例如,该压缩的会议规模要尽量压缩,能不开的就不开,能开短会的就不开长会,能开电话会议就不开现场会议,能合并的会议就不再分别开,等等。填写表格、上报材料也是同样道理。

      对干部既要坚持严管与厚爱结合,也要坚持激励和约束并重。要为干部划定容错边界底线,确保容错机制不成为干部胡乱作为甚至违纪违规的保护伞。也要把容错与纠错相结合,在容错的同时及时纠正改正错误,确保干部不偏离“轨道”。面对新挑战新任务,只有解决基层干部的后顾之忧,才能让更多基层干部大胆地甩开膀子、勇敢地迈开步子,竭尽所能贡献出全部力量,为人民谋幸福为民族谋复兴。

      (南滩镇 杜鹃花)