2025-10-24 17:09:30 来源：西部经济网
为全力保障安全生产平稳运行，中国石油长庆油田采油八厂数字化生产指挥中心持续开展“安全大学习、大讨论”活动，以学习促提升、以竞赛促落实，全面掀起岗位比学赶超热潮。
活动中，该中心以“岗位安全、实操履职”为导向，结合实际运行特点，组织全员分层分类学习，重点围绕冬季生产安全、风险防控、应急处置等内容，开展专题培训与案例研讨。通过倒班培训、交接班交流、安全经验分享等形式，让学习从“会议室”走向“班组岗”，从“文件要求”转化为“岗位行动”。目前已累计开展集中学习讨论6次、班组安全经验分享15次，覆盖在岗员工125人次，实现了全员参与、全员提升。
学习讨论不仅是知识的交流，更成为行动的动员。结合四季度劳动竞赛目标，该中心把学习成果融入日常生产全过程。运行监控岗加强关键参数的动态监控与异常预警，确保“发现及时、处置高效”；视频监控岗强化重点场站与风险作业监管，严密排查隐患、落实防控措施；技术分析岗通过数据复盘与趋势分析，为生产调度和冬防管控提供精准支撑。
活动开展以来，全员安全意识显著增强，岗位履职能力稳步提升，形成了“以学促思、以思促干、比学赶超”的良好氛围。大家纷纷表示，将以此次学习讨论为契机，把安全理念转化为工作行动，把学习成果转化为竞赛动力，持续巩固“安全就是效益”的意识，确保四季度安全生产目标圆满完成。
下一步，该中心将继续深化“学习+实践+竞赛”融合机制，持续推动学习成果落地见效，以更加扎实的作风、更加过硬的本领，全力冲刺四季度。（冯嘉雯）
2025-10-24 17:09:30 来源：西部经济网
为全力保障安全生产平稳运行，中国石油长庆油田采油八厂数字化生产指挥中心持续开展“安全大学习、大讨论”活动，以学习促提升、以竞赛促落实，全面掀起岗位比学赶超热潮。
活动中，该中心以“岗位安全、实操履职”为导向，结合实际运行特点，组织全员分层分类学习，重点围绕冬季生产安全、风险防控、应急处置等内容，开展专题培训与案例研讨。通过倒班培训、交接班交流、安全经验分享等形式，让学习从“会议室”走向“班组岗”，从“文件要求”转化为“岗位行动”。目前已累计开展集中学习讨论6次、班组安全经验分享15次，覆盖在岗员工125人次，实现了全员参与、全员提升。
学习讨论不仅是知识的交流，更成为行动的动员。结合四季度劳动竞赛目标，该中心把学习成果融入日常生产全过程。运行监控岗加强关键参数的动态监控与异常预警，确保“发现及时、处置高效”；视频监控岗强化重点场站与风险作业监管，严密排查隐患、落实防控措施；技术分析岗通过数据复盘与趋势分析，为生产调度和冬防管控提供精准支撑。
活动开展以来，全员安全意识显著增强，岗位履职能力稳步提升，形成了“以学促思、以思促干、比学赶超”的良好氛围。大家纷纷表示，将以此次学习讨论为契机，把安全理念转化为工作行动，把学习成果转化为竞赛动力，持续巩固“安全就是效益”的意识，确保四季度安全生产目标圆满完成。
下一步，该中心将继续深化“学习+实践+竞赛”融合机制，持续推动学习成果落地见效，以更加扎实的作风、更加过硬的本领，全力冲刺四季度。（冯嘉雯）
